رئيس فريق (فريق المصادقة)

نبذة عن الشركة

تقوم تابي بإنشاء حرية مالية في طريقة تسوق الناس وكسبهم وادخارهم من خلال إعادة تشكيل علاقتهم بالمال. يختار أكثر من 5,000,000 مستخدم نشط تابي للبقاء على اطلاع على إنفاقهم والاستفادة القصوى من أموالهم.

أكثر من 30,000 علامة تجارية عالمية وشركات صغيرة، بما في ذلك H&M، وأديداس، وإيكيا، وشي إن، ونون، وأمازون، وبلومنجديلز، تستخدم تقنية تابي لتسريع النمو واكتساب عملاء موالين من خلال تقديم مدفوعات مرنة عبر الإنترنت وفي المتاجر. تعمل تابي في المملكة العربية السعودية والإمارات العربية المتحدة والبحرين وقطر والكويت ويدعمها مستثمرون رائدون، بما في ذلك Sequoia Capital India، وSTV، وPayPal Ventures، وMubadala Investment Capital، وArbor Ventures وغيرهم.

وصف الوظيفة

نبحث عن رئيس فريق من ذوي الخبرة لقيادة مبادرات المصادقة وإدارة الهوية داخل شركتنا. ستكون مسؤولاً عن الإشراف على تطوير وتنفيذ أنظمة المصادقة الخاصة بنا، بما في ذلك إدارة الهوية، والمصادقة ذات العاملين، ورسائل OTP، والخدمات ذات الصلة. يتضمن هذا الدور إدارة التنفيذ التقني وتطوير الفريق، مما يجعله مثالياً للقائد الذي يتمتع بخلفية تقنية قوية وشغف ببناء فرق وتطويرها.

المسؤوليات

• قيادة فريق مسؤول عن تطوير ميزات المصادقة الأساسية، بما في ذلك IAM، وإدارة بيانات الاعتماد، و2FA، وOTP، وإدارة حسابات المستخدمين.
• بناء فريق جديد من الصفر، بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وإدارة أعضاء الفريق.
• العمل عن كثب مع فرق المنتج والهندسة لتصميم وتنفيذ حلول مصادقة قوية وآمنة وقابلة للتطوير لكل من حالات الاستخدام B2B وB2C.
• إدارة تطوير تدفقات المصادقة مباشرة، وضمان معايير عالية من الأمان، وقابلية التطوير، وتجربة المستخدم.
• تعزيز ثقافة التعاون والابتكار والتحسين المستمر داخل الفريق.
• قيادة الجهود المبذولة لاستخراج التعليمات البرمجية القديمة من النظام الأحادي والانتقال إلى بنية أكثر حداثة تعتمد على الخدمات الدقيقة.
• التركيز على التحديات التجارية مثل الأجهزة الموثوقة و keypass، ودمج الحلول لتحسين مصادقة المستخدم.

المهارات والخبرات

• خبرة في تطوير البرمجيات، مع التركيز الشديد على هندسة الخلفية؛ خبرة في Golang وتصميم الخلفية.
• خبرة إدارية مثبتة، بما في ذلك بناء الفريق، وإدارة الأفراد، والتوجيه.
• خبرة عملية في إدارة أنظمة المصادقة، بما في ذلك IAM، و2FA، وOTP، وإدارة حسابات المستخدمين.
• خبرة في بنية النظام على نطاق واسع والانتقال من الحلول الأحادية إلى الحلول القائمة على الخدمات الدقيقة.
• مهارات قوية في حل المشكلات مع القدرة على التنقل في التعليمات البرمجية القديمة وتحسين الأنظمة القديمة.
• إلمام بأفضل ممارسات الأمان في المصادقة وإدارة الهوية.

المزايا

• نقدم ساعات عمل مرنة ونثق بك في العمل بما يكفي من الساعات للقيام بعملك بشكل جيد، في الأوقات التي تناسبك وفريقك.
• بيئة عمل تمنحك الاستقلالية والمسؤولية من اليوم الأول.
• يجب أن تكون مرتاحًا لفكرة أن جودة عملك ستؤثر على شكل مسيرتك المهنية.
• المشاركة في برنامج خيارات أسهم الشركة للموظفين.
• التأمين الصحي
• النقل

نقدم العمل عن بُعد من أي مكان في العالم ويسعدنا وضع خطة نقل فردية لك.

يتمتع موظفونا بفرصة اختيار بلد للتسجيل: في الوقت الحالي، هذه هي أرمينيا / جورجيا / صربيا / البرتغال / إسبانيا.

سنساعدك في فتح كيان قانوني وحساب مصرفي. في أرمينيا وجورجيا، يتم تعويض الضرائب من قبل تابي. في البلدان الأخرى، نوفر تعويضًا جزئيًا للضرائب.

نوظف وفقًا لعقود B2B (اتفاقيات الخدمة).

بالنسبة لموظفينا، نقوم بتغطية ما يلي:

• رحلة إلى إحدى الدول المذكورة.
• الإقامة خلال فترة إتمام الإجراءات.
• فتح حساب مصرفي والحصول على تصريح إقامة في إحدى الدول المذكورة.
• النقل العائلي (المعولون).
• يمكن للموظفين الجدد أيضًا اختيار طريقة بديلة للانتقال إلى بلد آخر من اختيارهم. في هذه الحالة، ستقوم تابي برد ما يصل إلى 5000 دولار من التكاليف التي تم التحقق منها عند فتح كيان قانوني وحساب مصرفي.

نحن شغوفون بإنشاء مكان عمل شامل وعالي الأداء يمنح الأشخاص من جميع الخلفيات الدعم الذي يحتاجونه للازدهار والنمو وتحقيق أهدافهم (مهما كانت).

إذا بدا هذا مثيراً لك، فنحن نتطلع لسماع منك!