من نحن؟
تُنشئ تابي الحرية المالية في طريقة تسوق الناس وكسبهم وادخارهم، من خلال إعادة تشكيل علاقتهم بالمال. كلما زادت الأرواح التي نغيرها، زادت أهمية عملنا.
يسمح عرضنا الرئيسي للمتسوقين بتقسيم مدفوعاتهم عبر الإنترنت وفي المتجر بدون فوائد أو رسوم. يستخدم أكثر من 30,000 علامة تجارية وشركة صغيرة عالمية (بما في ذلك نون وجرير ونمشي وأيكيا وشي إن وأمازون) تابي لتسريع النمو وكسب عملاء موالين من خلال تقديم مدفوعات سهلة ومرنة عبر الإنترنت وفي المتجر.
تولّد تابي أكثر من 8 مليارات دولار من حجم المعاملات السنوي لعلاماتها التجارية الشريكة ولديها قاعدة عملاء الأعلى تقييمًا والأكثر مراجعة والأكبر والأسرع نموًا من أي مزود لشراء الآن ودفع لاحقًا (BNPL) في منطقة مجلس التعاون الخليجي.
أطلقت تابي عملياتها في عام 2020، وقُيّمت آخر مرة بمبلغ 1.5 مليار دولار خلال جولتنا الأخيرة من التمويل في عام 2023.
حقائق ممتعة
- نحن أسرع شبكة ثنائية النمو في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، تعمل في الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية والكويت والبحرين.
- نخدم أكثر من 14 مليون متسوق مسجل مع معدل استخدام متكرر يزيد عن 80%.
- نعمل مع أكثر من 40,000 شريك تجزئة نشط عبر الإنترنت وفي المتجر.
- تم تنزيل تطبيقنا من قبل الملايين من الأشخاص، وهو مصنف ضمن أفضل 3 تطبيقات تسوق في متجر Apple App Store وGoogle Play Store، مع 4.8 نجوم من أكثر من 550,000 تصنيف.
- نحن نولد 8 مليارات دولار من حجم المعاملات السنوي بمعدل نمو سنوي يبلغ 4 أضعاف.
- نفتخر بنجاحنا ونُنسب الفضل فيه إلى أكثر من 2000 عضو فريق رائع في العديد من المناطق.
لمزيد من المعلومات حول تابي، يرجى الضغط هنا
المسؤوليات الرئيسية
- وضع نصوص واضحة وموجزة وجذابة للمنتجات الرقمية باللغتين العربية والإنجليزية، بما في ذلك عناصر واجهة المستخدم، والنصوص الدقيقة، ومحتوى مساعدة المستخدم.
- التعاون مع مديري المنتجات والباحثين والمصممين والمطورين لضمان أن يتوافق المحتوى مع تجربة المستخدم الشاملة واستراتيجية المنتج والمتطلبات الإقليمية.
- إجراء أبحاث واختبارات المستخدمين عبر جمهور اللغة العربية والإنجليزية لفهم السلوكيات والاحتياجات والتفضيلات، وتطبيق هذه الأفكار لتحسين كتابة تجربة المستخدم وجهود التوطين.
- الحفاظ على أسلوب صوتي ثابت ومتناسق باللغتين العربية والإنجليزية عبر جميع نقاط التلامس الرقمية، مع ضمان التنسيق مع إرشادات العلامة التجارية والفروق الدقيقة الثقافية.
- إنشاء وصيانة إرشادات شاملة لكتابة تجربة المستخدم والوثائق الخاصة بالمحتوى ثنائي اللغة لضمان الاتساق والجودة عبر جميع المنتجات والفرق.
- ترجمة وتكييف وتوطين النصوص لمستخدمي اللغة العربية والإنجليزية، مع ضمان الملاءمة الثقافية وإمكانية الوصول إلى الجماهير المتنوعة.
- التعرف على الفجوات في المحتوى ثنائي اللغة عبر رحلة المستخدم بشكل استباقي ومعالجتها، مع ضمان الوضوح وإمكانية الوصول وتصميم يركز على المستخدم.
- التعاون مع أصحاب المصلحة رفيعي المستوى لمواءمة استراتيجيات المحتوى مع أهداف العمل.
- البقاء على اطلاع دائم بالاتجاهات الحديثة والتقنيات الناشئة في كتابة تجربة المستخدم والتوطين، مع جلب أفكار ورؤى جديدة لتحسين تجارب المستخدم ثنائية اللغة.
المهارات، والمعرفة، والخبرة
- شهادة بكالوريوس في اللغة الإنجليزية أو الاتصالات أو التسويق أو تجربة المستخدم أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 4 سنوات ككاتب تجربة مستخدم، مع خبرة في إنشاء محتوى ثنائي اللغة (عربي/إنجليزي).
- قدرة مثبتة على الكتابة لجمهور متنوع باللغتين، مع مراعاة الفروق الدقيقة الثقافية والتوطين.
- فهم قوي لمبادئ تجربة المستخدم وأفضل الممارسات واستراتيجية المحتوى.
- مهارات ممتازة في الكتابة والتحرير والمراجعة، مع دقة عالية في التفاصيل والاتساق.
- خبرة في التعاون مع أصحاب المصلحة رفيعي المستوى والفرق متعددة الوظائف، بما في ذلك مديري المنتجات والمصممين والمطورين.
- عقلية تحليلية، مع القدرة على استخدام البيانات وردود أفعال المستخدمين لإعلام المحتوى وتحسينه.
- إتقان الأدوات والبرامج ذات الصلة لكتابة تجربة المستخدم وإدارة المحتوى.
- مهارات تنظيمية وإدارية قوية للمشاريع، مع القدرة على التعامل مع مشاريع متعددة في وقت واحد.
- خبرة في مجال التكنولوجيا المالية أو الخدمات المالية، أو قطاع سريع الحركة مشابه.
- خبرة في الإدارة أمر مفضل ولكنه ليس ضروريًا؛ إن إمكانات القيادة محل تقدير كبير.
- مهارات اتصال ممتازة، مع القدرة على عرض الأفكار بوضوح وإقناع.
من سينجح؟
سيكون المرشح المثالي مرتاحًا في بيئة سريعة الخطى وعالية الطاقة. سيكون حلّالًا للمشاكل إبداعيًا وتحليليًا، شغوفًا بتحقيق النتائج.
في تابي، نعمل كمالكين ونُحاسَب على ذلك لأن تابي تنتمي إلى كل واحد منا. نعامل بعضنا البعض ومستخدمينا بلطف واحترام وشمولية. نسعى دائمًا إلى التطور ولا نثبت على مواقفنا. نحن مدروسون في تقديم ملاحظاتنا وواعون عند تلقيها. نهدف إلى تحقيق أثر هادف بدلاً من التغييرات الصغيرة المتزايدة.
إذا شعرت أن القيم المذكورة أعلاه تتوافق معك - فستستمتع بهذه الرحلة المذهلة معنا!
ما نقدمه في المقابل
- نحن فريق دولي من المحترفين الملهمين الموجودين في جميع أنحاء العالم.
- لدينا ثقافة شركة شاملة، تتبنى التنوع والنزاهة والشفافية. نسعى إلى تحقيق التوازن بين العمل والحياة.
- يُمنح الفريق ثقة وحرية بنسبة 100٪ لتطبيق رؤيتهم الخاصة وتوليد الأفكار من اليوم الأول. يتحمل كل فرد مسؤولية مجال عمله. تشجع الشركة الجميع على التفكير واتخاذ القرارات كما لو كانت تابي شركتهم الخاصة، لأنها في جوهرها كذلك. برنامج خيارات الأسهم للموظفين متاح للجميع.
- يتمتع أعضاء الفريق بفرصة التعلم والنمو ضمن واحدة من أسرع شركات التكنولوجيا المالية نموًا في المنطقة.
- دعم النقل متاح إذا لزم الأمر، مع توفير التوجيه طوال العملية برمتها.
- يتم توفير جميع الأجهزة اللازمة للعمل.
- بصفتنا شركة تعمل عن بُعد في المقام الأول، فإننا نقدر الوقت الذي نقضيه مع الفريق، ولهذا السبب نلتقي بانتظام للعمل والمرح معًا.
