نظرة عامة
يُعنى مدير أول تخطيط مالي بالإشراف على التخطيط المالي، والميزانية، والتنبؤ، والتحليل المالي الاستراتيجي. يوفر هذا الدور رؤى مالية أساسية لدعم عملية صنع القرار، وتحسين أداء الأعمال، وضمان الاستدامة المالية. يتمتع المرشح المثالي بمهارات تحليلية قوية، وخبرة في القيادة، وفهم عميق للنمذجة المالية والتمويل المؤسسي.
المسؤوليات
- قيادة عمليات التخطيط المالي ووضع الميزانية، بما في ذلك التنبؤ المالي على المدى الطويل.
- تطوير وتنفيذ نماذج مالية لدعم عملية صنع القرارات التجارية.
- تحليل الأداء المالي، وتحديد الاتجاهات، وتقديم توصيات استراتيجية.
- مراقبة الاختلافات بين النتائج الفعلية والتنبؤات، وتقديم الرؤى والإجراءات التصحيحية.
- إعداد الميزانيات السنوية والتنبؤات الدورية، بالتعاون مع رؤساء الأقسام.
- ضمان التنسيق بين الأهداف المالية والاستراتيجية للشركة.
- تحديد فرص تقليل التكاليف وزيادة الكفاءة المالية.
- تقديم رؤى مالية للقيادة العليا لدعم القرارات التجارية الرئيسية.
- تقييم فرص الاستثمار، وهياكل التكاليف، ومصادر الإيرادات.
- تقييم المخاطر المالية ووضع استراتيجيات للتخفيف منها.
- إعداد وعرض التقارير المالية على الإدارة التنفيذية وأصحاب المصلحة.
- العمل عن كثب مع فرق متعددة الوظائف (العمليات، والمبيعات، والتسويق) لتنسيق الأهداف المالية.
المتطلبات
- شهادة البكالوريوس في المالية، أو المحاسبة، أو الاقتصاد، أو مجال ذي صلة (يفضل الحصول على درجة الماجستير/ماجستير إدارة الأعمال).
- شهادة محاسب قانوني معتمد (CPA)، أو محلل مالي معتمد (CFA)، أو جمعية المحاسبين الإداريين المعتمدين (CIMA) تعد إضافة إيجابية.
- 7 سنوات فأكثر من الخبرة في التخطيط المالي، أو التحليل، أو التمويل المؤسسي، مع ما لا يقل عن 3 سنوات في منصب إداري.
- خبرة قوية في النمذجة المالية وتحليل البيانات.
- مهارات ممتازة في التواصل وإدارة أصحاب المصلحة.
- تفكير استراتيجي مع القدرة على التأثير على القيادة العليا.
- التفاني في العمل مع مهارات قوية في حل المشكلات واتخاذ القرارات.
