نظرة عامة
تُعد Foodics، التي تم تصنيفها بفخر كـ"أفضل مكان للعمل" في عامي 2021 و 2022، واحدة من أكثر شركات SaaSاعدة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، وقد تأسست في عام 2014 في المملكة العربية السعودية، ولديها مقرات في الرياض ومكاتب في الإمارات العربية المتحدة والأردن والكويت ومصر وهولندا.
تُعد Foodics الشركة الرائدة في مجال تقنية المطاعم في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، وهي رائدة في صناعة الأغذية والمشروبات في المنطقة. تشهد Foodics حاليًا توسعًا سريعًا في جميع أنحاء منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وأفريقيا وآسيا، حيث تخدم أكثر من 20,000 علامة تجارية، وقد حققت ثلاث جولات من التمويل، مع آخر جولة جمعت 170 مليون دولار في أكبر جولة تمويل SaaS في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، مما يعزز قدراتها في مجال الابتكار لخدمة أصحاب الأعمال بشكل أفضل.
نحن نوفر نظامًا بيئيًا قائمًا على السحابة لبرنامج نقاط البيع SaaS مع أدوات تساعد الشركات في مجال الأغذية والمشروبات والتجزئة على البدء والمتابعة والنمو. يستخدم عملاؤنا Foodics لقبول المدفوعات، وتتبع المخزون، ومراقبة المبيعات، ومعالجة الطلبات، وتقنية القوائم، وإدارة الموظفين، وإنشاء التحليلات والتقارير الذكية، وتوفير تخزين سحابي آمن، وتمكين تكامل تطبيقات الجهات الخارجية.
نفتخر بأنفسنا في الاعتراف بالكفاءات واحتفاظها مع تعزيز الإبداع والكفاءة. نحن نبحث باستمرار عن أشخاص للمساعدة في تشكيل جزء من مستقبلنا المشرق!
هدفنا: إنشاء منصة تسريع النمو تُمكّن نظام المطاعم من تحقيق أفضل أداء.
رؤيتنا: أن نكون البرنامج والمنصة المالية الأكثر موثوقية وشاملة للمطاعم.
مهمتنا: تمكين كل شخص يساهم في نجاح أعمال المطاعم وتوفير التمويل لتعزيز نموها.
حول الدور
إليك فرصة لأولئك الذين يحفزهم تحقيق الأهداف الطموحة! نحن نبحث عن مندوبي مبيعات للتركيز على التواصل، والاستطلاع، وتأهيل العملاء المحتملين، وإتمام الصفقات لمنتجاتنا.
ستتواصل مع أكبر عدد ممكن من العملاء المحتملين وتحديد مدى ملاءمة العميل.
نقل العملاء المحتملين عبر خط أنابيب المبيعات والدفع نحو إتمام الصفقات عند الإمكان.
إذا كنت ترغب في الانضمام إلى الفريق الجديد الذي سيملك نجاح منتجاتنا، وإضافة قصة نجاح جديدة إلى مسيرتك المهنية، فتقدم بطلب الآن!
ماذا ستفعل؟
- تحقيق الأهداف: الحفاظ على نسبة عالية من إتمام الصفقات مع العملاء المحتملين المؤهلين. تلبية وتجاوز مؤشرات الأداء الرئيسية اليومية والأسبوعية والشهرية لتحقيق أهداف المبيعات.
- توليد واكتساب العملاء المحتملين: توليد عملاء محتملين جدد من خلال الاستفادة من حملات التسويق الرقمي والمشاركة في فعاليات التواصل في الصناعة. تحويل جلسات العرض التوضيحي إلى مبيعات مؤكدة.
- إدارة العلاقات: بناء علاقات مع شركاء استراتيجيين جدد والحفاظ على علاقات تجارية إيجابية مع الشركاء الحاليين والمحتملين لضمان المبيعات المستقبلية.
- كفاءة نظام إدارة علاقات العملاء (CRM): استخدام أنظمة CRM لمتابعة المشاريع والحالات المتعلقة بالعملاء، مع ضمان التتبع والدقة في الإبلاغ عن أنشطة المبيعات.
- نهج قائم على البيانات: الاستفادة من البيانات ورؤى CRM لإعلام استراتيجيات المبيعات وتحسين الأداء.
- توليد خط أنابيب المبيعات: القدرة المثبتة على توليد خط أنابيب مبيعات يزيد أربعة أضعاف الحصة الشهرية.
- تنمية المهارات: إكمال جميع جلسات التدريب المجدولة على ميزات المنتج الجديدة وتقنيات المبيعات المتقدمة. تحقيق درجات عالية في تقييمات معرفة المنتج.
- عقلية مبتكرة: تعزيز موقف بدء التشغيل الإبداعي والديناميكي، والمساهمة بأفكار مبتكرة لدفع نمو الأعمال.
ماذا نبحث عنه؟
- الخلفية التعليمية: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو تكنولوجيا المعلومات أو علوم الكمبيوتر أو مجال ذي صلة.
- خبرة المبيعات: يُفضل وجود خبرة من 2 إلى 3 سنوات في المبيعات المباشرة في تكنولوجيا المعلومات أو السلع الاستهلاكية سريعة الحركة أو البرمجيات أو صناعات SaaS. سيتم النظر أيضًا في الخريجين الجدد الموهوبين والذين لديهم شغف بمبيعات SaaS.
- المهارات التحليلية: مهارات تحليلية قوية وقدرات حل المشكلات.
- مهارات التواصل: مهارات تواصل ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية. إن إجادة لغات أخرى ميزة إضافية.
- الحركة: رخصة قيادة سارية وامتلاك سيارة شخصية، مع الاستعداد لإجراء العمل الميداني.
- الاستقلالية: شخص قادر على العمل بشكل مستقل عبر المجموعات الوظيفية وإدارة العديد من المبادرات في وقت واحد.
- التكيف: المرونة للنجاح في بيئة سريعة التطور ومتغيرة.
- الشغف: حماس للتكنولوجيا وأن تكون جزءًا من شركة SaaS سريعة النمو.
من سينجح؟
- خبرة سابقة في صناعة SaaS أو التكنولوجيا أو الأغذية والمشروبات.
- نهج استباقي مع سجل حافل في تجاوز أهداف المبيعات.
- لاعب فريق متعاون لديه شغف بدفع النمو والابتكار.
- خبرة في عمليات المطاعم ميزة إضافية.
ما الذي نقدمه لك؟
نعتقد أنك ستحب العمل في Foodics!
لدينا ثقافة شاملة ومتنوعة تشجع على الابتكار والمرونة في إعدادات العمل عن بُعد، وفي المكتب، والهجينة.
نقدم حزم تعويضات تنافسية للغاية، بما في ذلك المكافآت وإمكانية الحصول على أسهم.
العمل خارج الدولة: نوفر خيار العمل خارج بلد عملك لمدة تصل إلى 30 يومًا سنويًا.
نحن نُعطي الأولوية للتنمية الشخصية ونقدم تدريبًا منتظمًا ومنحة تعليم سنوية لمعالجة التحديات الجديدة ونمو مسيرتك المهنية في بيئة نمو سريع.
انضم إلى فريق موهوب يضم أكثر من 30 جنسية يعملون في 14 دولة، واكتسب خبرة قيّمة في صناعة مثيرة.
نقدم الاستقلالية والإرشاد والأهداف الصعبة التي تخلق فرصًا لا تصدق لك وللشركة.
آلية حماية من التقلبات: بهدف الحفاظ على تعويضات عادلة للجميع، لدى Foodics آلية فريدة من نوعها لحماية من التقلبات للموظفين في مصر، حيث نقوم بدراسة التقلبات ربع سنويًا، ورفع قيمة بدل المعيشة، وبالتالي، الحفاظ باستمرار على القيمة مقابل المال على الرغم من تقلبات قيمة العملة!
