نبذة عن الشركة
المسافر (جزء من مجموعة سيرة) الشركة الرائدة في مجال السفر في المملكة العربية السعودية
تعمل شركة المسافر على الارتقاء برحلة المسافرين من وإلى داخل المملكة العربية السعودية والمنطقة وخارجها، مستفيدة من خبرة مجموعة سيرة التي تزيد عن 40 عامًا، وتدعم رؤية المملكة العربية السعودية كبطل وطني للسياحة. تخلق شركة المسافر فرصًا للسفر للخارج والترفيه والديني، بينما تخدم عملاء B2C و B2B، والشركاء، والموردين بحلول سفر متطورة، وعقلية رقمية أولاً، واستشارات سفر.
نبذة عن الوظيفة
يُعنى مسؤول الشراكات الرئيسي بتطوير وإدارة العلاقات الاستراتيجية مع مجموعة متنوعة من الشركاء.
يُعنى بفهم احتياجات الشركاء والعمل على تحقيق أهدافهم المشتركة مع الشركة. يساهم في نمو الإيرادات ويعزز مكانة الشركة في السوق من خلال بناء شبكة قوية من الشركاء النشطين.
المسؤوليات
- تحديد الشركاء المحتملين وإجراء البحث اللازم لتقييم مدى توافقهم مع أهداف الشركة.
- التواصل مع الشركاء المحتملين وعرض فرص التعاون المتاحة.
- بناء علاقات قوية ومستدامة مع الشركاء الجدد والقائمين.
- الحفاظ على علاقات إيجابية ومنتجة مع الشركاء الحاليين.
- فهم احتياجات الشركاء والرد عليها بفعالية.
- ضمان رضا الشريك وتعزيز ولائه للشركة.
- وضع خطط عمل مشتركة مع الشركاء لتحقيق الأهداف الاستراتيجية.
- تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لقياس نجاح الشراكة.
- مراجعة واستبدال الاستراتيجيات حسب الحاجة.
- التفاوض على شروط الشراكة بفعالية.
- إبرام الاتفاقيات والعقود التي تخدم مصالح الطرفين.
- ضمان الامتثال للاتفاقيات والعقود.
- مراقبة أداء الشريك بانتظام وتقييم النتائج.
- تحديد نقاط القوة والضعف في الشراكة.
- اتخاذ إجراءات تصحيحية لتحسين الأداء.
- إعداد وتقديم تقارير منتظمة عن أداء الشراكة إلى الإدارة.
- تحليل البيانات وتقديم توصيات لتحسين الشراكة.
- التعاون مع الإدارات الداخلية لضمان تحقيق أهداف الشراكة.
- التنسيق مع فرق المبيعات والتسويق والعمليات.
- تحليل سوق الشراكة وتحديد الاتجاهات والتطورات.
- تحديد الفرص للشركة لتوسيع شبكتها من الشركاء.
متطلبات الوظيفة
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة العلاقات أو الشراكات.
- مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض.
- القدرة على بناء علاقات قوية مع الآخرين.
- مهارات في تحليل السوق وتطوير الاستراتيجيات.
- إجادة اللغة الإنجليزية والعربية (محادثة وكتابة).
- مهارات اتصال جيدة.
- مظهر لائق.
- إتقان استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس (Word، Excel، PowerPoint).
- معرفة بنظم إدارة علاقات العملاء (CRM).
- القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الوقت بكفاءة.
- القدرة على العمل كجزء من فريق وتحقيق الأهداف المشتركة.
- مهارات حل المشكلات وصنع القرار.
- القدرة على التكيف مع بيئات العمل المتغيرة.
- المرونة فيما يتعلق بمسائل السفر.
في المسافر، نؤمن إيمانًا راسخًا بالتنوع والفرص المتكافئة لجميع المرشحين. نحن لا نميز على أساس أي سمة، ونتبع ممارسات عمل عادلة فيما يتعلق بجنسيّة المُرشّح وحالته الهجرة. انضم إلى بيئة العمل الشاملة لدينا.
